El secretario de Trabajo y Conflictos del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de San Juan del Río (SUTSMSJR), Rafael Camacho Camacho, denunció la remoción de 10 trabajadores integrantes de estas filas sindicales en los últimos días por parte del Ayuntamiento de San Juan del Río, contraviniendo con ello, las clausulas establecidas en el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT).
Refirió que esta situación se presentó desde el viernes pasado, cuando los trabajadores ubicados en los baños públicos de los cuatro mercados municipales, denunciaron haber sido objeto de la remoción de sus puestos de trabajo para ser asignados a otras actividades, sin ninguna justificación.
“Desde el viernes pasado nos encontramos con esta sorpresa de que se retiró al personal de base, al personal sindicalizado de las áreas de baños públicos de los diferentes mercados públicos municipales, ahí nosotros desconocemos si haya un proceso de concesión sobre el servicio de los baños públicos, pero el personal sindicalizado fue retirado, por lo que fueron asignados a otras áreas de los mismos mercados pero no de baños”.
Apuntó que esta circunstancia género inconformidad entre los sindicalizados por la trasgresión que representa a sus derechos laborales, por lo que se espera que en breve sean reubicados de sus sitios de trabajo, con la finalidad de evitar mayor descontento entre los agremiados.
El secretario del Trabajo y Conflictos del organismo sindical, no descartó que este tipo de medidas hayan sido aplicadas como represalias por el emplazamiento a huelga vigente, el cual fue promovido por el organismo sindical en contra del gobierno municipal como efecto del incumplimiento en el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT).
Agregó que el sindicato solicitará la reubicación de los trabajadores sindicalizados a sus puestos de trabajo para evitar inconformidad entre los agremiados por esta causa, ya que la mayoría se encuentran molestos por el nulo apoyo que han recibido de la actual administración pública.
