Durante este año, el gasto de Servicios Personales aumentó 29.9 por ciento en comparación con 2017; incluye sueldos, dietas, honorarios y demás remuneraciones y prestaciones al personal que labora en la presidencia municipal de San Juan del Río; representa el 38.1 por ciento del presupuesto total.
El Presupuesto de Egresos para el Ejercicio Fiscal 2018 del municipio de San Juan del Río, publicado en la página de la Unidad de Información Gubernamental (UIG), señala que la suma del capítulo de Servicios Personales comprende 377 millones 996 mil 685 pesos, es decir, 113 millones 190 mil 866 pesos más en comparación con el año pasado, que fueron 264 millones 805 mil 818 pesos.
El incremento del presupuesto total de un año a otro fue de 21.7 por ciento, pues el calculado para 2018 es de 990 millones 479 mil 563 pesos; mientras que el estimado para 2017 fue de 813 millones 638 mil 789 pesos, es decir, el presupuesto anual aumentó 176 millones 840 mil 774 pesos.
Estos 176 millones 840 mil 774 pesos que tuvo de aumento el presupuesto anual, son apenas 63 millones 649 mil 908 pesos más que el incremento que registra el capítulo de Servicios Personales, que fue de 113 millones 190 mil 866 pesos, es decir, mientras el presupuesto anual creció 21.7 por ciento, el recurso asignado para Servicios Personales tuvo ampliación de 29.9 por ciento.
El capítulo de Servicios Personales abarca seis conceptos: remuneraciones al personal de carácter permanente, donde se ubican las partidas presupuestarias para dietas que es de nueve millones 482 mil 943 pesos; y sueldo base al personal permanente, que comprende el mayor porcentaje del capítulo, pues son 206 millones 743 mil 780 pesos.
El resto del recurso se reparte en conceptos, como remuneración al personal de carácter transitorio, rubro donde se ubican honorarios asimilables a salarios y los sueldos base al personal de carácter transitorio; remuneraciones adicionales o especiales, aquí están señaladas la prima de antigüedad, dominical, sabatina y vacacional, los quinquenios, aguinaldo, vacaciones, horas extraordinarias, compensaciones fijas y adicionales.
Otros conceptos, son: seguridad social, pago de estímulos a servidores públicos, prestaciones sociales y económicas, este último concepto incluye apoyo por fallecimiento, cuotas para el fondo de ahorro y de trabajo, indemnizaciones, alimentación, ayuda de transporte, apoyo de matrimonio, becas, bono cuatrimestral, de desempeño, de 10 de mayo, de productividad y bono anual, apoyo para despensa, día de descanso trabajado, días festivos, pago de marcha, apoyo por feria, útiles escolares, subsidio al ISR y fondo de retiro.
