/ miércoles 29 de enero de 2020

Sueldos son equitativos asegura CTM

Mujeres tienen mayores oportunidades para obtener empleo, aseguró líder cetemista

El secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en la región, J. Santos Nemesio Alonso García refirió que los sueldos entre hombres y mujeres es equitativo en el sector empresarial de San Juan del Río, sin embargo, la parte patronal optan por contratar a más mujeres.

Explicó que el padrón de afiliados a la CTM es de 11 mil 500 aproximadamente de los cuales se calcula que el 60 por ciento son mujeres, debido a la responsabilidad que muestran en sus actividades diarias en las industrias en las diferentes áreas.

El líder cetemista mencionó que las vacantes registradas en las empresas son ocupadas con regularidad por mujeres, de ahí el mayor porcentaje de las integrantes de este sector en el sector productivo, por lo que aseguró que esta tendencia se prevé en continuidad los próximos años.

Aseguró que los espacios laborales que hace dos décadas fueron ocupados exclusivamente por hombres ahora son ocupados por mujeres, situación que genera confianza y motivación para las féminas debido a que con ello cuentan con más posibilidades de empleo.

“En las empresas hay una importante cantidad de mujeres laborando, muchas veces el ser más responsable con sus labores genera que sean más demandadas por el sector empresarial, hubo muchos espacios laborales que hace muchos años eran ocupados por hombres pero ahora son ocupados por las mujeres porque además son más responsables”.

El secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en la región, J. Santos Nemesio Alonso García refirió que los sueldos entre hombres y mujeres es equitativo en el sector empresarial de San Juan del Río, sin embargo, la parte patronal optan por contratar a más mujeres.

Explicó que el padrón de afiliados a la CTM es de 11 mil 500 aproximadamente de los cuales se calcula que el 60 por ciento son mujeres, debido a la responsabilidad que muestran en sus actividades diarias en las industrias en las diferentes áreas.

El líder cetemista mencionó que las vacantes registradas en las empresas son ocupadas con regularidad por mujeres, de ahí el mayor porcentaje de las integrantes de este sector en el sector productivo, por lo que aseguró que esta tendencia se prevé en continuidad los próximos años.

Aseguró que los espacios laborales que hace dos décadas fueron ocupados exclusivamente por hombres ahora son ocupados por mujeres, situación que genera confianza y motivación para las féminas debido a que con ello cuentan con más posibilidades de empleo.

“En las empresas hay una importante cantidad de mujeres laborando, muchas veces el ser más responsable con sus labores genera que sean más demandadas por el sector empresarial, hubo muchos espacios laborales que hace muchos años eran ocupados por hombres pero ahora son ocupados por las mujeres porque además son más responsables”.

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